EPP, największy zarządca centrów handlowych w Polsce i Fundacja Heart & Mind rozpoczęli w sierpniu kampanię Wisdom of Generations. Inicjatywa promuje potencjał zawodowy osób 50+ oraz komunikację międzypokoleniową w organizacjach, kontynuując współpracę zapoczątkowaną w ramach programu Kariera 50Plus.
Kampania o sile doświadczenia i współpracy pokoleń
Kampania działa równolegle w centrach handlowych i przestrzeniach biurowych zarządzanych przez EPP, z ofertą dopasowaną do odbiorców każdego z tych miejsc. W centrach handlowych akcja adresowana jest do osób 50+ rozważających zmianę zawodową, poszukujących nowego kierunku lub powrotu na rynek pracy – zainteresowani mogą dołączyć do Grupy Wsparcia Kariera 50Plus prowadzonej przez Fundację Heart & Mind.
Kampania działa równolegle w centrach handlowych i przestrzeniach biurowych
W przestrzeniach biurowych nacisk położono na komunikację i współpracę międzypokoleniową: pod hasłem „Złapmy wspólną falę, czyli jak gadać, aby się dogadać!” 20 i 27 sierpnia odbędą się bezpłatne webinary dla najemców i pracowników, dotyczące źródeł nieporozumień między pokoleniami i budowania współpracy łączącej doświadczenie z nową energią. Oprawę wizualną kampanii tworzą autorskie ilustracje Marty Frej.
Efekty poprzednich edycji jako punkt wyjścia
Obecna kampania to kolejny etap współpracy zainicjowanej podczas targów pracy „Praca bez metryki” w Pasażu Grunwaldzkim we Wrocławiu i Galerii Młociny w Warszawie. Podczas dotychczasowych edycji odbyło się ponad 1300 rozmów, konsultacji i kontaktów, zebrano przeszło 530 CV i zgłoszeń rekrutacyjnych, a ze wsparcia instytucji rynku pracy skorzystało ponad 780 osób. Skala zainteresowania potwierdziła rolę centrów handlowych jako dostępnych przestrzeni aktywizacji zawodowej, łączących kandydatów, pracodawców, ekspertów i instytucje rynku pracy.
Rozwój formatu: nowe miasto i stały adres fundacji
Współpraca jest kontynuowana i poszerzana o nowe formaty. W najbliższych miesiącach odbędą się kolejne spotkania w Pasażu Grunwaldzkim i Galerii Młociny, a po raz pierwszy działania zostaną zorganizowane w Galerii Echo w Kielcach. W listopadzie Fundacja Heart & Mind otworzy swój stały lokal w Galerii Młociny.
Rynek pracy i organizacje zmieniają się szybciej niż nasze wyobrażenia o wieku. Dlatego potrzebujemy miejsc i formatów, które pozwalają rozmawiać o doświadczeniu, kompetencjach i współpracy pokoleń w sposób prosty, dostępny i praktyczny. Dzięki współpracy z EPP jesteśmy z tym tematem tam, gdzie ludzie są na co dzień – w centrach handlowych i biurach, blisko pracowników, najemców oraz lokalnych społeczności – mówią Agnieszka Operhalska i Anna Kielisiak, współzałożycielki Fundacji Heart & Mind – Wisdom of Generations.
Skala działania i baza dla programów społecznych EPP
EPP zarządza w Polsce portfelem 33 projektów (27 obiektów handlowych i 6 kompleksów biurowych) o łącznej wartości około 2,9 mld euro i powierzchni najmu 1,2 mln mkw., co czyni firmę największym zarządcą centrów handlowych w kraju pod względem GLA. Spółka należy do Redefine Properties, notowanego na giełdzie w Johannesburgu (JSE).
Skala portfela pozwala EPP realizować programy społeczne, takie jak Wisdom of Generations, w wielu lokalizacjach jednocześnie i w bezpośrednim kontakcie z najemcami oraz lokalnymi społecznościami.
